Una volta che il datore di lavoro ha acquisito le competenze necessarie, può essere nominato come Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) per affrontare i rischi presenti in azienda. L’RSPP è responsabile della prevenzione e della riduzione dei rischi nell’ambiente di lavoro, assicurando che tutti gli obblighi legali siano soddisfatti. Il datore di lavoro dovrà quindi formarsi adeguatamente prima di assumere questa responsabilità, così da poter garantire la sicurezza e la salute degli impiegati.